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        如何搞垮一個公司?

        AIGC動態1年前 (2024)發布 JioNLP
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        如何搞垮一個公司?

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        原標題:如何搞垮一個公司?
        關鍵字:報告,政策,華為,考勤,項目
        文章來源:JioNLP
        內容字數:4408字

        內容摘要:


        0.考勤!早上考勤在打卡機上打卡,嚴格根據打卡機來結算。專門安排一個人事小姑娘統計考勤記錄。遲到一秒鐘,扣半天工資;一個月遲到超過4次,考勤獎取消!每個月都專門抽出時間來公示考勤差的人。到了年底,考勤差不予好績效!
        開批斗會,專門拿考勤說事。重罰之下,看誰敢罔顧法紀。
        1.開會!早會,領導匯報會,每周進度會,項目總結會,推進會,復盤會。總之不要閑著。所有的會,班組長必須參加,基層員工不定期參加。
        你說這個會和你無關?不要給自己設限,把自己框死!
        不管什么會,在中午吃飯前,下午下班前開!晚上回家后,再整個線上會議,不論你手里抱著孩子,還是拿著勺子,都要仔細聽著,不定時點名讓你提兩點意見,談談自己看法,會議質量效果滿分!
        2.寫文檔報告匯總報告,進度報告,項目PPT,個人信息表,成果表,復盤報告,問題報告,項目總結,個人工作總結。不管什么事,就一句話,先做個文檔報告給我,要抓重點,也能看出細節。
        同樣的內容,給小領導看的報告要側重小領導的視角;給大領導匯報時,要改寫,注意大領導的全局視角。
        個人信息表,人事部要一份,報賬時候又填一份,A部門要一份,B部門再填一份。反正,誰要,你重新填就是了


        原文鏈接:如何搞垮一個公司?

        聯系作者

        文章來源:JioNLP
        作者微信:jionlp
        作者簡介:AI、自然語言處理、計算機視覺、數據挖掘、數據分析、C、C++。當然,也聊關于程序員的方方面面。

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