大模型正改變勞動力市場,以未曾設(shè)想的方式

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原標(biāo)題:大模型正改變勞動力市場,以未曾設(shè)想的方式
關(guān)鍵字:模型,任務(wù),報告,職業(yè),解讀
文章來源:大數(shù)據(jù)文摘
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大數(shù)據(jù)文摘受權(quán)轉(zhuǎn)載自城市數(shù)據(jù)團(tuán)
2023年3月15日,在GPT-4震驚世界后,OpenAI的3月17日發(fā)表的論文《GPTs are GPTs: An Early Look at the Labor Market Impact Potential of Large Language Models》對大型語言模型潛在的勞動市場影響做了初步的探討,給狂歡的人們蒙上了一層烏云。
論文發(fā)現(xiàn),有80%的美國勞動力至少有10%的工作任務(wù)會受到大模型的影響。數(shù)據(jù)團(tuán)在去年的文章《中國1639種職業(yè)的GPT替代風(fēng)險分析》也按照這篇論文的做法對中國的勞動力市場進(jìn)行了類似的研究,得到了相似的結(jié)論:
——越需要高教育、豐富經(jīng)驗才能從事好的職業(yè),工資越高的職業(yè),在大模型時代受到的影響會越大。
——越是不需要人類經(jīng)驗積累,不需要后天學(xué)習(xí),不需要動腦進(jìn)行“慢思考”的職業(yè),在大模型時代受到的影響反而越少。
又是一年多過去了,大模型和其相關(guān)的人工智能產(chǎn)品真的開始替代那些原本只有人類才能涉足的職業(yè)了嗎?本文使用從2023年1月到2024年4月底的中國所有招聘平臺的招聘數(shù)據(jù),看勞動力市場的需求結(jié)構(gòu)在這一年來發(fā)生了什么改變。
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