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人社部

中華人民共和國人力資源和社會保障部,負責統籌機關企事業單位人員管理和城鄉就業、社會保障政策的國家權力機構。

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人社部官網

中華人民共和國人力資源和社會保障部,負責統籌機關企事業單位人員管理和城鄉就業、社會保障政策的國家權力機構。

人社部

中華人民共和國人力資源和社會保障部官網簡介

中華人民共和國人力資源以及社會保障部,作為國務院的重要組成部分,主管全國的人力資源與社會保障事務,其歷史沿革可追溯至1950年成立的人事部以及1986年設立的勞動部。2008年3月,伴隨國務院機構改革的推進,原人事部與勞動保障部的職能得以整合,共同組建了現今的人力資源和社會保障部。該部門的核心職責涵蓋擬定人力資源和社會保障事業的發展規劃,促進就業,構建多層次的社會保障體系,協調勞動關系,推進職稱制度改革,深化事業單位人事制度改革,建立國家表彰獎勵制度,以及制定事業單位人員的工資收入分配政策等諸多方面。

人社部官網:信息服務的重要樞紐

人社部的官方網站(www.mohrss.gov.cn )乃是其發布信息以及提供服務的重要平臺,在這里,用戶可以獲取政策解讀、法規查詢、就業服務、社會保障、人才人事管理、勞動關系協調以及技能人才評價等多維度的信息與服務。此外,該網站還鏈接至中國網、國務院各部門、各地人社部門以及部屬網站等,從而構建了一個全面的人力資源以及社會保障信息服務網絡。

多渠道咨詢服務:12333與專業網站

為了向公眾提供更為便捷的咨詢服務,人社部還開通了12333服務熱線APP,并且運營著中國就業網(zscx.osta.org.cn )與中國勞動保障網(jndj.osta.org.cn )等線上渠道。

政策響應與新興職業關注

在政策層面,人社部積極響應國家發展戰略,就拿綠色轉型與民生福祉來說,大力推動相關政策的貫徹落實。同時,人社部也密切關注新興職業的發展動態,就像2020年5月11日,人社部對“直播銷售員”等10種新興職業進行了官方發布,為新興行業的發展提供了有力的政策支持。不僅如此,人社部還頒布了多項重要的政策文件,比如《中華人民共和國勞動法》以及《中華人民共和國社會保險法》等,為勞動者與用人單位提供了堅實的法律保障。

微觀落實與數據公開:提升社會保障水平

在實際工作中,人社部不僅重視宏觀政策的制定,而且關注微觀層面的具體落實。例如,人社部通過“職工眾創行動”來動員職工參與創業大賽,以此鼓勵創新創業。與此同時,人社部還通過發布統計公報等形式,向社會公開人力資源以及社會保障事業的發展狀況。數據顯示,截至2020年6月,全國農民工參加企業職工養老保險的比例僅為22.3%,這反映出農民工社會保障的不足。為此,人社部正不斷探索并且完善相關政策,以便提升包括農民工在內的各個群體的社會保障水平。

人社部官方網站入口網址:

人社部官網https://www.mohrss.gov.cn/

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數據評估

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關于人社部特別聲明

本站OpenI提供的人社部都來源于網絡,不保證外部鏈接的準確性和完整性,同時,對于該外部鏈接的指向,不由OpenI實際控制,在2025年 7月 8日 下午6:12收錄時,該網頁上的內容,都屬于合規合法,后期網頁的內容如出現違規,可以直接聯系網站管理員進行刪除,OpenI不承擔任何責任。

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