英特爾裁員 1.5 萬人，股價(jià)暴跌 20 %！CEO：我們將提高退休員工待遇，鼓勵(lì)自動(dòng)離職

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整理｜冬梅
美國當(dāng)?shù)貢r(shí)間 8 月 1 日，英特爾表示將裁減 15% 的員工（約 15000 個(gè)工作崗位），以扭轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)局面，與英偉達(dá)和 AMD 等競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手展開競(jìng)爭(zhēng)。此次裁員是英特爾 56 年歷史上最嚴(yán)重的裁員之一。
英特爾公司首席執(zhí)行官帕特·基辛格周四在給員工的一份備忘錄中表示，公司計(jì)劃在 2025 年節(jié)省 100 億美元。英特爾宣布裁員 15%，
CEO 基辛格：我很痛苦
他在英特爾網(wǎng)站上發(fā)布的備忘錄中寫道：“簡(jiǎn)而言之，我們必須將成本結(jié)構(gòu)與新的運(yùn)營模式相結(jié)合，從根本上改變我們的運(yùn)營方式。我們的收入沒有像預(yù)期的那樣增長——我們還沒有充分受益于人工智能等強(qiáng)大的趨勢(shì)。我們的成本太高，利潤太低。”
對(duì)我來說，這是一個(gè)痛苦的消息。我知道這對(duì)你們來說會(huì)更加難受。今天對(duì)英特爾來說是極其艱難的一天，因?yàn)槲覀冋谶M(jìn)行公司歷史上一些最重要的變革。
簡(jiǎn)而言之，我們必須將成本結(jié)構(gòu)與新的運(yùn)營模式相結(jié)合，從根本上改變我們的運(yùn)營方式。我們的收入沒有像預(yù)期的那樣增長——而且我們還沒有充分受益于人工智能等強(qiáng)大的趨勢(shì)。我們的成本太高，利潤率太低。我們需要采取更大膽的行動(dòng)來解決這兩個(gè)問題——尤其是考慮到我們的財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)和

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